ANNONSE, LEDIG STILLING:

Rindal kommunes kommunevåpen. En gul ordførerklubbe på grønn bunn.

Fast stilling som sykepleier eller vernepleier

Ledig stilling som sykepleier/vernepleier i Rindal kommune

Har du lyst til å jobbe tett sammen med trivelige og dyktige kolleger i helse- og omsorgstjenesten i Rindal kommune? Vi søker nå etter en engasjert og faglig dyktig sykepleier/vernepleier til en spennende og meningsfull stilling i helse- og omsorgstjenesten.

Om stillingen

Vi har ledig fast stilling som sykepleier/vernepleier. Stillingen inngår i turnus med arbeid dag/kveld og hver 3. helg. Det er også mulighet for tilpasning av stillingsprosent etter avtale.

Som sykepleier/vernepleier i Rindal kommune vil du få varierte arbeidsoppgaver og mulighet til å jobbe både selvstendig og i team. Du vil være en viktig del av et faglig sterkt miljø med fokus på kvalitet, utvikling og pasientsikkerhet.

Arbeidsoppgaver

  • Sykepleiefaglig oppfølging og behandling av pasienter i tråd med krav til kvalitet
  • Klinisk observasjon, kartlegging og vurdering av pasienter
  • Håndtering av medisinteknisk utstyr
  • Medikamenthåndtering og dokumentasjon i henhold til gjeldende lovverk
  • Tverrfaglig samarbeid med andre yrkesgrupper og pårørende
  • Bidra til fagutvikling og veiledning av kollegaer og studenter

Kvalifikasjoner

  • Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
  • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig for å ivareta god dialog og krav til dokumentasjon
  • Gode samarbeidsevner og evne til å jobbe selvstendig
  • Førerkort klasse B er en fordel

Personlige egenskaper

  • Du er trygg og ansvarsbevisst i rollen som sykepleier/vernepleier
  • Du evner å planlegge, delegere og ta faglige beslutninger
  • Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner og evne til å bygge relasjoner
  • Du er løsningsorientert og fleksibel, og kan være handlekraftig når det trengs
  • Du er opptatt av å bidra til et godt arbeidsmiljø
  • Du har en helse som er forenelig med arbeidets art

Vi tilbyr

  • Godt arbeidsmiljø og kolleger med god kompetanse
  • Gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving
  • Ansettelse på kommunale vilkår, og lønn etter kvalifikasjoner og ansiennitet
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP
  • Sykepleier/vernepleier godskrives 6 år ekstra lønnsansiennitet ved tilsetting
  • Vakker natur og gode muligheter for friluftsliv rett utenfor døra

Søknadsfrist: 26.juni 2025

Les mer og søk på Rindal kommunes hjemmeside

Powered by Labrador CMS